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Mary Kay sabía que cuando pones a las p

Mary Kay sabía que cuando pones a las personas en...

Mary Kay sabía que cuando pones a las personas en primer lugar y luego las rodeas de procesos y disciplinas que reconocen sus esfuerzos, el rendimiento se dispara.


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  • El reconocimiento de la función siempre precede al reconocimiento del ser.



  • El reconocimiento es el mayor motivador.



  • La libertad es el reconocimiento de la necesidad.



  • Creo que se necesita gente para conocerte y el reconocimiento llega con el tiempo.



  • Es importante que reconozca su progreso y se enorgullezca de sus logros. Comparta sus logros con los demás. Presumir un poco.